13888147524南方電網數字電網集團有限公司云南分公司
2023年8月第一批公開選聘公告
一、公司簡介
南方電網數字電網集團有限公司云南分公司（以下簡稱“云南分公司”）2022年8月24日成立于昆明，負責南方電網數字電網集團有限公司（以下簡稱“南網數字集團”）在云南區(qū)域網絡安全和運維業(yè)務的組織實施，定位為協同專業(yè)子公司為云南區(qū)域提供高品質屬地服務。業(yè)務包括屬地化IT基礎設施和IT系統運維、屬地化網絡安全、屬地化市場營銷、屬地化解決方案設計實現及個性化應用開發(fā)。云南分公司按照南網數字集團統一部署及要求，落實南網數字集團云南區(qū)域營銷服務網格定位，協同專業(yè)子公司做好云南“省-地-縣”客戶服務，充分發(fā)揮云南分公司區(qū)域“前哨站”作用。
二、人才機制
云南分公司堅持“以崗位價值為基礎，以績效貢獻為導向”的市場化薪酬機制，提供具有市場競爭力的薪酬和福利。建立“管理”與“專家”發(fā)展雙通道，推行“知行”文化，倡導奮發(fā)同行筑夢、擔當共享成長，為員工職業(yè)發(fā)展提供廣闊的空間和舞臺。
三、選聘崗位
本次選聘同時面向南方電網公司系統內、外開展，選聘網絡安全部技術管理崗（安全架構方向），工作地點位于云南省昆明市。具體崗位、任職條件要求等詳見《公開選聘崗位職責及任職條件表》（附件1）。
四、選聘條件
（一）基本條件
1.堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，團結合作，作風嚴謹，無違法違紀、不良信用記錄，不存在違反競業(yè)限制的情形；
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，事業(yè)心、責任感強，忠誠能干，愛崗敬業(yè)，工作業(yè)績突出；
4.具有良好的溝通與協調能力、語言和文字表達能力，善于學習，具有較強的分析問題和解決問題能力；
5.具有必備的崗位素質，具有相應的履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力；
6.身體健康，具有良好的心理素質和抗壓能力，能適應一定強度的工作。
（二）資格條件
1.文化程度
大學本科及以上學歷。
2.工作經驗
5年及以上相關工作經驗。其中，屬于南方電網公司系統內的應聘者，須滿足“在南方電網公司系統內工作不少于3年”的資格條件。
3.年齡要求
年齡在45周歲以下。
4.回避原則
夫妻關系、直系血親關系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女）、三代以內旁系血親（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻親關系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶），其他因工作關系原因須回避的，不得同時在云南分公司工作。
5.計算截止時間
工作經驗、年齡時間計算截至2023年7月31日。
五、選聘程序
選聘工作堅持公平、公正、公開的原則，按照發(fā)布公告、接受報名、資格審查、綜合測評、組織考察、體檢、政審、錄用等程序開展，擇優(yōu)錄取。
六、應聘方式
（一）報名時間
公布之日起至2023年9月8日12:00。
（二）有關要求
1.南方電網公司系統內應聘者通過電網管理平臺人資域內部人才市場（電腦端）或南網elink內部人才市場公眾號（手機端）報名，并按要求上傳相關支撐材料（操作指引詳見附件5）。
2.南方電網公司系統外應聘者通過電子郵件方式報名。應聘者請下載和填寫《公開選聘崗位報名表》（附件2）、《公開選聘應聘者信息表》（附件3），并附本人身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證、職業(yè)資格證、報考崗位任職條件所需的相關證件及相關業(yè)績證明材料等掃描件，壓縮成一個文件發(fā)至報名郵箱：ynfgs_zhaopin@csg.cn。郵件主題、壓縮文件均統一命名為“應聘崗位-畢業(yè)院校-姓名-身份證號”。
3.南方電網公司系統外應聘者請嚴格按照《應聘人員報名材料清單及有關要求》（附件4）報送相關個人資料，未按要求報送視為無效投遞，請務必認真填寫。請確�！豆_選聘崗位報名表》《公開選聘應聘者信息表》相同項目填寫一致，如若不一致以《公開選聘應聘者信息表》所填信息為準。
七、注意事項
（一）我公司承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于選聘工作。
（二）應聘者須對個人填報信息及提供報考資料的真實性和完整性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試或聘用資格。已錄用的，一經查實，公司將解除與其簽訂的勞動合同。
（三）應聘過程中應聘人員的交通、食宿、體檢等費用自理。
（四）有關選聘信息將通過短信、郵件或電話等方式向應聘者發(fā)送，請保持通訊方式暢通。
（五）本次選聘不收取任何費用，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，謹防上當受騙。
附件：
附件4：應聘人員報名材料清單及有關要求（系統外報名使用）.docx
| 公開選聘崗位職責及任職條件表 | ||||||||||
| 序號 | 單位 | 部門（團隊） | 選聘渠道 | 崗位 | 崗位職責 | 任職基本條件 | 專業(yè)任職條件要求 | 備注 | ||
| 文化程度 | 專業(yè)要求 （所學專業(yè)或所從事專業(yè)） | 工作經驗 | ||||||||
| 1 | 南方電網數字電網集團有限公司云南分公司 | 網絡安全部 | 南方電網公司系統內/外 | 技術管理崗（安全架構方向） | 1.負責開展網絡安全系統架構設計、關鍵技術選型、方案編制，組織開展大型安全系統實施； 2.負責安全測評、安全運營、安全數據分析、安全布防提升等安全服務咨詢及解決方案編制； 3.負責組織開展網絡安全演習、攻防實訓方案設計與演練； 4.負責組織跟蹤網絡信息安全技術發(fā)展，開展相關技術預研； 5.負責組織開展網絡安全自研產品設計，跟蹤產品研發(fā)與建設； 6.負責組織開展重大網絡信息安全事件應急與處置； 7.負責部門安全業(yè)務售前咨詢工作。 | 大學本科及以上學歷 | 計算機、通訊、網絡、信息安全等相關專業(yè) | 5年及以上運維、網絡安全相關工作經驗（屬于南方電網公司系統內的，須在系統內工作不少于3年） | 1.至少熟悉3項通用安全技術：安全架構、安全評估、安全標準、信息安全框架、安全防護等； 2.熟悉、了解國內外網絡安全發(fā)展趨勢； 3.熟悉、了解企業(yè)零信任架構設計與實施； 4.熟悉、了解DevSecOps安全管理設計與實施； 5.熟悉常用安全產品如防火墻、IPS、IDS、WAF、漏掃、堡壘機等工作原理及常見運用場景； 6.具有網絡安全攻防實戰(zhàn)、網絡安全產品設計與建設經驗； 7.具有云平臺安全管理、大型企業(yè)安全服務設計與管理經驗； 8.具備良好的溝通、團隊協作、自我驅動能力； 9.具有互聯網大廠經驗優(yōu)先。 | |
來源：https://zhaopin.csg.cn/#/notice-details?id=3847525AC25844C5A972CD0E52E04274&recuitType=21
